虽然主管没问，但他那明显怀疑的表情，让克里斯蒂娜微微睁开眼睛：“事实上，即便现在，您的前任主管也一直在进行着工作。即便对象已经成为异常事物，但这并不代表她仅仅只能被收容。”

主管划拉着屏幕，发现【奇迹乐团】的收容室里，未来小姐正坐在椅子上，拿着一张泛光的纸，认真的审阅的时候，似乎察觉到主管看过来，非常平和的对他摆了摆手。

就在她收容室的门口，几名员工正摁着【屠夫】暴打，然而完全没有影响到在里面工作的未来小姐。

“嗯……这么说的话，其实我完全可以只控制异常去完成镇压，文书工作都交给——”

“当您做出这样的决定时，我将不得不遗憾的通知您，对于您每日工资的评定，将会下降一个极为可观的量级。”

主管迅速正襟危坐，看着在【奇迹乐团】门口的那个异常衍生物死去，而后转而将注意力放到培训部的衍生物上。

这一只比那只要麻烦多了，因为他会让员工不定时的‘入梦’或者说被短暂控制，无法继续镇压异常。

…………

……

说是那么说，棘手归棘手，然而事实上，当培训部的【屠夫】在火焰中化为灰烬之后，主管意外的发现，地面上竟然留着一只破损的刀片手套。

思索再三，主管让员工回到自己的岗位上，不允许任何人去接触地上的小型垃圾——同样的，也禁止去接触中央本部那具焦黑的、似乎是被高压电打过似的异常残骸。

警报迅速平息下来，就像是从未响起过一样。公司也进入了一个相对安全的环境，看起来与平常无异。

但主管完全能感受到，一种莫名的压迫感正在不断地凝聚起来，它让公司看起来颇为肃杀，甚至让办公室也显得更为冰冷。

想了想，主管拿起遥控器让温度上调了几度，接着开始指派员工，进入比较安全的收容室进行工作——然后点醒被【红舞鞋】魅惑的员工，以及去【地狱列车】拿取车票。

接下来的这一级熔毁，就不是像之前那样小打小闹了。主管要做好‘所有收容室’全都熔毁的准备，才能继续推进工作。

然而主管掰着手指算了算自己能用的员工，虽然人数很多、异常武装的数量也不少。但总觉得，接下来的熔毁，要选择放弃一些东西了。

假设【O-06-11】的收容室熔毁，主管可以选择不去工作，这样的话仅仅只是让它跌落1点计数器而已，对于拥有2点计数器的收容室来说，还算撑得住。

至于其他的收容室……主管犹豫了一会，特别是【奇迹乐团】的收容室，似乎不管到底是管还是不管，都挺棘手的。

收容室只剩下1点计数器，去处理如果遇到优秀的工作结果，那就出逃。如果不去管理的话，【奇迹乐团】的计数器同样会降低到0，同时出逃。

下意识的挠着头，主管指派员工去完成日常工作的时候，思索自己该怎么处理下一轮熔毁，最终得出的结论却无外乎就是，看着它们出逃，然后按主次威胁，来决定怎么镇压。

但可以预见的是，在下一轮熔毁的时候，公司很快就会变得混乱起来了……这也是没办法的事情，想要一个人不死亡的通过最高级熔毁，想想就不可能。

“无论如何选择，结局都是可能有巨大伤亡，即便如此，您依然拒绝为了公司的安定，而牺牲一小部分人的做法吗？”

主管瞥了眼克里斯蒂娜，没有与她争论这个话题，理念不合这种事情就是无法调和，要么其中一方让步，要么再吵一架。

现在主管并没有功夫跟她吵架，所以暂时押后，毕竟目前、公司现在所要面对的问题，要更加紧迫一些。